Werkgeluk – Versterk je persoonlijk leiderschap
Om mij heen merk ik dat collega’s regelmatig zoekende zijn om een voor hun passende invulling te geven aan de huidige manier van werken. Overigens ben ik dit zelf ook met enige regelmaat. “Ga ik naar kantoor of werk in een dag thuis? Plan ik een fysieke meeting of plan ik dit via Teams? Hoe zorg ik dat ik aangehaakt blijf bij de organisatie waarin ik werkzaam ben!?”